新华社：中联集团演绎国企成功并购的“神话”
中央人民广播电台：中联集团依靠创新技术实现快速健康发展
经济日报：中联循着产业科技化跨越
光明日报：从科技产业化到产业科技化----中联控股集团改革发展之路
工人日报：“中联集团”实现“核裂变”
科技日报：中联集团创造产业科技化的神话
人民网：中联集团—创新技术闯市场
潇湘晨报：中联集团“核裂变”
湖南日报：中央新闻单位来湘采访中联集团
长沙晚报：商道至尊
三湘都市报：中联重科被中宣部、国资委确定为国企重大典型
三湘都市报：中联--林间呼啸一“雄狮”
   
开创企业党建工作新局面
　　中联集团党组织现有党员1793名，下设四个党委（中联兼并的湖南机床厂党委、中联常德工业园党委），47个党支部。中联集团党委认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想，较好地促进了科技体制改革，为主业做大做强提供了强有力的思想政治保证。

坚持以人才兴业 促进企业跨越式发展
　　中联集团的发展壮大主要得益于找准了一条“科技产业化，产业科技化”的发展道路，更重要的是得益于培养和造就了一支勇于进取、甘于奉献的高素质人才队伍。占员工人数40%以上的专业技术人员中，高级专业技术人员超过30%，中级专业技术人员超过50%。其中，享受国务院特殊津贴的专家21人，国家和省部级有突出贡献的中青年专家9人。

中联集团企业文化建设之路
　　真正的企业文化建设应该是自然沉淀和人为设计两者的有机结合。当企业发展到一定阶段，把散存于企业中的文化因子归纳提炼，建设与历史传统、社会环境、企业发展相适应的企业文化，成为新时期企业管理的重要任务。

重组并购的中联模式
　　贯穿并购的整个过程，在引进新的管理模式和运行机制的同时，始终注重对被重组并购企业导入中联的企业文化。以无形资产为先导，辅以技改资金，从而激活企业蛰伏的生产力。在原领导班子基本未变、厂房未变、设备未变的情况下，实现社会经济效益的双丰收。

中联集团的国际化之路
　　中国在由“世界制造工厂”的形象转变为“世界制造强国”的过程中，中国的工程机械行业也正朝着国际化的方向大步前进，力争在激烈的国际竞争中占有一席之地。中国工程机械自50年代初发展到今天，门类已基本齐全，同时也具备了相当的产业规模。
 
 
实施“核裂变”战略 打造国际化工程机械产业集群
　　所谓产业集群，是指在特定领域中由一群在地理上集中、且有相互关联性的企业、专业化供应商、服务供应商、相关产业的厂商和相关机构（如大学、制定标准化的机构、产业协会等）构成的群体。产业集群的形成一般都有一个关键性企业，通过该关键性企业的衍生、裂变、创新与被模仿而逐步形成产业集群。日前，中联集团已经被湖南省政府明确为湖南工程机械产业集群的核心企业。
 
 
 
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